秦声嘹亮|杜绝“慢作为”,更要警惕“假作为”

时间:2026-04-12 08:20:00  来源:陕西日报

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秦声嘹亮|杜绝“慢作为”,更要警惕“假作为”

随着党的作风建设不断深化,党员、干部服务群众的态度大为改观,群众普遍感到现在办事门好进了、脸好看了、话好听了。然而,在一些地方,确实还存在“事不好办”“事办不成”的情况。这背后,经常是“慢作为”“假作为”两种不良作风在作祟。对此,需要引起高度警觉。

“慢作为”是明面上的拖沓敷衍,群众感受最为直接。有的党员、干部面对群众诉求,嘴上应承,行动上却能拖就拖,以“走流程”为名“打太极”,用“再研究研究”应付了事。群众、企业东奔西跑,问题就是解决不了。与“慢作为”相比,“假作为”更具隐蔽性,危害更甚。有的党员、干部看起来每天都忙得不可开交,表格填了无数份、会议开了无数场,但总结下来,往往是难事实事没办几件,贯彻落实没有下文。比如,有的党员、干部在重点民生工程项目中,现场调研常是“顺道前往”,每次停留不足半小时,并安排拍照“打卡”。“慢作为”影响政府形象,透支群众信任,“装样子、走过场”的“假作为”更是损害群众利益,疏离党心民心。这两种歪风都与为民服务的初心背道而驰,与新时代发展要求的本领能力格格不入,绝不能听之任之。

群众的事,再小也是大事;为民造福的事,再难也要实干。纠治“慢作为”“假作为”,需要内外兼修、标本兼治。

思想上要“绷紧弦”。常态化开展作风教育,引导党员、干部加强党性修养,激发改革攻坚、担当作为的内生动力,涵养干事光荣、避事可耻的思想自觉。引导党员、干部树立和践行正确政绩观,将群众的冷暖甘苦放在心头,把群众的小事当成自己的大事,为群众办实事解难题。

制度上要“明导向”。完善考核评价体系,打破“唯痕迹论”,将实绩实效和人民群众满意度作为考核标准。推动党员、干部能上能下、能进能出,形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。要使表里不一、弄虚作假、摆花架子的“表演式”党员、干部没有市场,让踏实务实、群众认可的“老黄牛式”党员、干部脱颖而出。

编辑:呼乐乐

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