年轻干部作为党和国家事业的建设者、接班人和生力军，唯有坚定理想信念、练就过硬本领，才能在实干笃行中实现个人成长进步与时代发展同频共振、合拍共鸣。重视年轻干部的培养，要在尊重年轻干部成长规律的前提下，用好“传帮带”，提升他们的成才速度，通过配备领航人等方式，让年轻干部少走弯路、错路，在遇到问题的时候，得到指引，让他们的每一分时间都能高效利用起来，实现年轻干部更快速地成长进步。

用好“传帮带”，锤炼年轻干部坚定的理想信念。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。“传帮带”是党的优良传统，用好“传帮带”，首先把一代又一代优秀共产党人形成的优良精神品质，铸入年轻干部的灵魂。坚定理想信念是一辈子的事情。年轻干部要自觉加强理论知识学习，加强党性修养、提高思想觉悟，不断补足精神之钙，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始终做到胸怀天下、志存高远，在前行中不迷失方向、不丧失信心，经得起大浪淘沙的考验。

用好“传帮带”，增强年轻干部过硬的本领能力。年轻干部有朝气、有活力、有高学历，但是缺少基层工作经验，要让他们更快速地成长起来，肩负起岗位的责任，推动各项工作任务落实，就是要用好“传帮带”，通过老干部、老同志的倾心帮助，更快速地熟悉环境、了解工作、融入角色，更好地推动工作落地落实。年轻干部处于人生的起步阶段，要快速成长，练就高强本领，除了需要在他人的帮助中，学到更多的知识和经验，更要主动挑重担、扛重任，始终坚持学以致用、知行合一、迎难而上，才能在实践中不断学习、磨练中不断汲取养分，更快速地成长起来。

用好“传帮带”，涵养年轻干部清廉的政治本色。“廉者，政之本也。”年轻干部在前进的道路上，要做到“行稳致远”，必须要牢记清廉是福、贪欲是祸的道理。年轻干部社会阅历少、工作经验浅，遇到一些问题、面对一些诱惑，很容易迷失方向，越是在这个时候，越是需要领航人帮带，让年轻干部保持清醒，筑牢拒腐防变防线。用好“传帮带”，既要通过优秀干部以身作则的方式来引导年轻干部，更要在关键时刻、敏感时间主动提醒、敲响警钟，让年轻干部真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。年轻干部在工作学习和生活中，要自觉做到“勤掸‘思想尘’、多思‘贪欲害’、常破‘心中贼’，以内无妄思保证外无妄动”，永葆清正廉洁的政治本色。

一代人有一代人的长征，一代人有一代人的担当。培养造就堪当重任的年轻干部，就需要用好“传帮带”，在为他们的健康成长指明方向，锤炼过硬本领能力的同时，更要用实际行动鼓励和引导年轻干部真正在埋头苦干、勇毅前行中，为党和人民的伟大事业贡献青春力量。（丁小庭）

编辑：王佳祯