新时代、新征程上要实现追赶超越，发展是第一要务，创新是长远大计。如何把科教大省的科技优势转化为经济发展新动能？如何在新发展阶段推动创新驱动发展尽快见效成势？陕西全面启动秦创原创新驱动平台建设，就是“十四五”开局之年大胆闯、大胆试，努力为高质量发展蹚路子、开新局的破题之举与有力实践。
大胆闯、大胆试就要以改革创新精神推进平台建设，敢闯敢试、敢为人先，学习借鉴先进经验，研究探索符合实际的办法，在干的过程中不断总结、完善、纠偏、巩固、提升。通过完善科技创新体制机制、持续激发人才活力、培育创新创业生态，让科技创新与制度创新协同发挥作用，实现“1+1>2”的聚力效应。
创新是一个系统工程，完善的科技创新体制机制是支撑其发展的“筋骨”。通过优化科技资源配置模式，持续推进体制机制创新，才能充分调动各方面积极性，最大限度解放和激发科技作为第一生产力所蕴藏的巨大潜能。要更好发挥政府作用，加强统筹协调，大力开展协同创新，以国家战略需求为导向、以重大项目建设为目标，抓重大、抓尖端、抓基本，形成推进自主创新的强大合力。要加大基础研究投入，通过提高财政支持比重，尊重科学研究规律等，健全鼓励支持基础研究、原始创新的体制机制，切实增强自主创新能力，给科技创新注入“强心剂”和“动力源”。要建立以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的技术创新体系，破解当前科研、生产“两张皮”难题，形成各得其所、相互协同、相互支撑的良好创新生态系统。要探索实行重点项目攻关的“揭榜挂帅”，英雄不论出处，谁有本事谁就揭榜，用市场“赛马”和竞争机制实现创新价值最大化。
人才是推进创新的主体，主体不活，创新便成了“无源之水”。只有在留人引人、畅通渠道、强化激励、完善保障上下更大功夫，才能多措并举激发人才活力，构筑集聚优秀人才的科研创新高地。在这其中，科学有效的评价激励机制是关键，通过建立以质量、贡献、绩效为核心的评价导向，变“论资排辈”为“以结果论成败”，让能作为、敢干事、会成事的人冒出来，确保“好钢”真正用在刀刃上。
“筑巢才能引凤来”，持续培育创新创业生态，才能吸引重大项目、龙头企业落户扎根，构建起创新驱动、绿色生态、集约高效的高质量发展体系。既要搭建“大舞台”，通过纵深推进“放管服”改革，不断优化营商环境，又要当好“店小二”，着力完善创新驱动平台服务功能。惟此才能激活全盘，使各类主体真正发挥力量、迸发活力。
改革创新，等不起也慢不得，大胆闯、大胆试，才能赢得发展主动权，为高质量发展蹚出路子、开创新局。（席晨）
编辑：李为涵
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