杏子川采油厂党员示范岗韩春林:青春点亮石油梦

时间: 2015-09-15 11:08:31 字体设置

    “山为伴,井为家,沉下心,苦钻研,平凡的岗位,无悔的青春”,这是韩春林作为一名石油工人和共产党员的真实写照。自1999年参加工作以来,韩春林就一直扎根在采油生产第一线,数十年来如一日。他以扎实的工作精神,真诚的处事态度,一步步从采油工走到了区队长,他在平凡的石油岗位上一笔笔书写着自己的人生篇章,用无悔的青春点亮石油的人生梦想。

    陕北高原地形复杂,沟壑纵横,道路崎岖蜿蜒,一个个抽油机不规则地坐落在山峁山洼之间,这就是韩春林一直以来工作的地方。采油一区队又名“女子采油队”,共有女工26名,大都是刚从校园步入采油岗位上的大学生。面对艰苦的工作环境和单调的井区生活,她们经常感到不适应,也有不少女职工在工作中掉眼泪。韩春林面对这一情况,制定出适合女子采油队的管理机制,完善填补了管理考核中的漏洞,在他和女工的一起努力下,女子采油队慢慢成为了采油大队的榜样,更成了采油厂的示范岗、油田的标杆。

    同时,他带领区队职工开展“磐石文化”创建活动、举行“走进老党员之家”社会公益活动、给职工举办生日聚会、组织拍摄“女子采油班的一二事”系列微视频、增设区队养殖、种植小园地、组织职工进行星级文明井场达标建设等一系列丰富职工业余生活的活动。

    为更好地开展区队标准化建设,解决生产中的实际问题,韩春林依靠多年的工作经验,以“喊破嗓子,不如甩开膀子”的工作精神,在全厂率先推行了“6S”管理,制作了油井沙盘,编写了“6+1”工作法,将人才与管理运行紧密结合,提出先进的管理理念;针对高位罐明火加温容易发生安全事故和环境污染事件这一问题,他通过跑现场、查数据提出了“储油罐明火加温工艺改造”措施,并在一区队部分井进行推广使用,收到了良好的效果。

    在油田公司党建文化管理工程推进中,韩春林以采油厂开展的“三岗”创建工作为基准,带领职工积极贯彻落实,以打造管理实、标准高、考核严的团队建设为目标,充分发挥“党员示范岗”模范带头作用,使区队在管理中不断提升,同时采油一区队也成为了采油厂“三岗”创建对外工作经验交流的宣传阵地,为采油大队、采油厂树立了良好的形象。

    人要懂得吃苦在前,享受在后,韩春林经常对身边的同事说。采油区队工作时间紧、任务重,平日里他几乎没有正常的轮休假,总是有序地安排身边的同事休假,自己却常常坚守在工作岗位上。他以一个中国共产党员的标准,始终恪守着“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言,为党旗不断增添新的光辉。

打 印】【顶 部】【关 闭 来源: 延长石油集团   编辑: 谢雨